OBÉSITÉ DISCRIMINATOIRE, LA BALANCE DE L’INJUSTICE Les couplets affectés, déblatérés à longueur de discours sur l’humanité des entreprises, sonnent étrangement avec certaines pratiques de gestion des ressources humaines. La discrimination pour cause de surpoids en est...
LE SIÈGE FANTÔME DE DIJON VALMY Le COS de la CEBFC validait en juillet 2017 le projet de construction d’un nouveau siège annoncé comme le premier bâtiment en bois de cette taille en Europe, sans armature métallique, avec une « double peau en verre ». Livraison...
Déclaration des élus SU-UNSA au CSE du 20 juillet et avis défavorable Ce projet a été présenté aux élus lors du CSE du mois de juin après deux réunions de travail réunissant la direction et des élus de chaque organisation syndicale (OS). Dans le cadre de la...
Il n’y avait vraiment plus de grain à moudre ! Cette 5ème séance de négociation sur le sujet aura bien été conclusive comme l’avait annoncé la direction. Son intérêt restera de fait bien maigre, la seule ambition voulue par notre interlocuteur Éric...
Sous le signe des obligations réglementaires Le 12 juillet s’est tenu le dernier conseil d’administration de BPCE Mutuelle avant les vacances d’été. Au menu, l’ensemble des productions réglementaires imposées aux complémentaires santé. Un exercice certes obligatoire,...
