LES EFFECTIFS : un turn-over qui s’accentue Le rapport a mis en exergue les différentes notions de suivi de l’emploi à travers : les effectifs inscrits / les ETP temps plein RH / les ETP actifs. Les critères choisis peuvent influer sur la mesure de la charge de...
Frédérique BALEDENT accompagnée de Gregory LOUCHET sont venus nous présenter en CSE une nouvelle réorganisation de la BDR prévue en 2025. Il en ressort ces éléments : Réallocation des ressources : Il y a des changements dans les affectations des chargés...
Chers collègues, Pour rappel, voici les propositions de l’accord NAO 2025 soumis à signature : La possibilité de pouvoir monétiser 5 Jours de Congés Payés à partir du CET au lieu de 3 L’augmentation de la Prime « Valorisation des parcours de formations qualifiants »...
À la suite des négociations, la Direction accepterait plusieurs de nos demandes à savoir : – La possibilité de pouvoir monétiser 5 Jours de Congés Payés à partir du CET au lieu de 3 – L’augmentation de la Prime « Valorisation des...
