LES RISQUES PSYCHOSOCIAUX (RPS) NE PRÉVIENNENT PAS : ILS S’INSTALLENT EN SILENCE. LES RECONNAITRE TÔT C’EST DÉJÂ SE PROTÉGER !

 

L’enquête QVCT « Paroles de salariés » menée auprès des salariés par L’UNSA Caisse d’Epargne met en évidence une situation préoccupante : un cumul de facteurs de Risques Psychosociaux (RPS) touchant l’ensemble des dimensions du travail.

 

 

Les signaux des risques psychosociaux s’inscrivent dans un contexte de bouleversements profonds : réorganisations, arrivée de l’intelligence artificielle, climat social fragilisé, insécurité professionnelle croissante.

 

Les risques psychosociaux ne sont pas une fatalité : ils peuvent frapper chacun, à tout moment. Les ignorer, c’est les laisser s’installer. Les repérer tôt, en parler et agir ensemble, c’est les combattre.

 

→ Pour L’UNSA-CE, chacun a un rôle à jouer : bâtir un environnement où la parole circule librement, où la vigilance se partage et où la santé se protège. La prévention c’est l’affaire de tous : l’employeur, les représentants du personnel, les collègues.

 

 

 

Découvrez Capsule et Bulletin N°7 de notre saga Paroles de salariés :

 

→ BULLETIN N°7 ICI

 

→ CAPSULE VIDEO N°7 ICI

 

Vous voulez en savoir plus à propos des RPS ?

→ Accédez à notre dossier complet :

 

♦ « Dossier Les risques psychosociaux  » ICI

♦  » Guide de détection et prise en compte des RPS  » ICI

♦  » Diagnostique des facteurs RPS  » ICI

 

 

UNSA CAISSE D’EPARGNE.
le syndicat qui s’engage POUR TOUS LES SALARIÉS

 

Patricia COTTARD
Secrétaire nationale UNSA-CE