Archives news
ACCORD SALARIAL 2026
L’UNSA CAISSE D’ÉPARGNE A FAIT BOUGER LES LIGNES ! AUGMENTATION GÉNÉRALE DE 1% POUR TOUS AU 1er JANVIER Alors que la négociation avait vu les employeurs proposer une augmentation générale de 0,7% pour une inflation alors évaluée à 1,2%, celle-ci s'est achevée...
ANNIVERSAIRE
120 ans de laïcité : un héritage à défendre En décembre 2025, nous célébrons le 120ᵉ anniversaire de la loi de 1905, fondatrice de la séparation des Églises et de l’État. Pour l’UNSA-CE, la laïcité reste un pilier républicain : elle garantit la liberté...
Saga QVCT « Paroles de salariés » N°3 – Charge de travail
La charge de travail, facteur majeur du ressenti des salariés de Caisse d'épargne sur leurs sur leurs conditions de travail ! Une large majorité de salariés décrit un quotidien marqué par l’absence de moyens suffisants et un manque persistant d’effectifs. La...
25 novembre 2025
Journée internationale pour l’élimination des violences à l’égard des femmes L’UNSA-CE (ex-Syndicat Unifié-Unsa) est engagée contre toutes les formes de violences faites aux femmes. À l’occasion de cette journée, les militants UNSA CE réaffirment leur engagement de...
NAO 2026 : 3ème réunion dédiée à la proposition patronale
0,7 % d’augmentation générale en tout et pour tout : pour l’UNSA-CE, le compte n’y est pas ! → Délégation Unsa Caisse d'épargne (ex-Syndicat Unifié-Unsa) : Philippe CAZEAU - Michel CHANNAC - Franck DELAGRANDE Difficile de comprendre la frilosité de cette proposition...
Saga QVCT « Paroles de salariés » N°2 – Rémunérations
La rémunération occupe une place essentielle dans la QVCT des salariés Caisse d'épargne ! C'est l'enseignement principal qui ressort de l'analyse des réponses des salariés au sondage lancé par l'Unsa Caisse d'épargne durant l'été. Face à ce constat,...
Comité de Groupe BPCE novembre 2025
→ Délégation UNSA-CE au CDG : Philippe CAZEAU - Patricia COTTARD - Isabelle FAYOLLE - Pierre REUSCHLEIN - Georges ZGAJNAR Point d’étape de N. NAMIAS sur la stratégie et les ambitions du Groupe BPCE dans le cadre du plan "Vision 2030". Le groupe BPCE...
Prévention des risques professionnels en Caisse d’épargne
Votre sécurité, notre priorité ! Si l'évolution depuis les années 90 des dispositifs de sécurité a fait chuter drastiquement le nombre d'attaques à main armée dans les agences Caisse d'épargne - l'UNSA-CE y a contribué par son engagement dans la recherche de...
Négociations salariales Branche Caisse d’épargne
"Nous souhaitons conclure un accord avec une augmentation générale" C'est par ces mots que Béatrice Lafaurie (BL), directrice des Ressources humaines du Groupe BPCE, a ouvert la seconde séance de NAO. Il faut dire qu'après l'accord sans augmentation générale...
Saga QVCT « Paroles de salariés » 1
L'Unsa Caisse d'épargne (ex-Syndicat Unifié-Unsa) vous a donné la parole... Pour quel objectif ? Mieux vous comprendre pour mieux vous défendre. Avec le soutien d’un cabinet spécialisé en QVCT, nous vous livrerons au fil des prochains mois les résultats de...







