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Retrouvez ICI le tract relatif au positionnement du COS sur la poursuite du développement de la CELDA dans sa configuration territoriale actuelle.
Promotions Avec 86 promotions en 2024, le taux de promotion de la CELDA baisse à 7,3 % contre 11,9 % en 2023. Un taux de promotion plus bas que celui de la moyenne des Caisses en 2024. Le taux de changement de catégorie recule également à 4,15 %...
Effectif A fin 2024, nous étions 1153 salariés soit une baisse de 26 CDI. Le nombre de démissions atteint un pic historique depuis 10 ans. – Le taux de sortie CDI 2024 est à 8,03 % (contre 7,26 % en 2023) ce qui est en moyenne plus bas que le réseau CE. –...
Retrouvez ICI les embauches, promotions et départs d’août 2025.
DÉONTOLOGIE PROFESSIONNELLE La déontologie impose le respect de règles professionnelles applicables dans le secteur bancaire en général. A ce titre la documentation interne à la CELDA (Article C3LD4, procédures, comités, supports de présentation….) qu’il soit ou non...
