Saga QVCT « Paroles de salariés » n° 7 – RISQUES PSYCHOSOCIAUX

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NAO CELDA

♦ Voici les mesures qui seront appliquées Maintien de la prime de scolarité de 80 € Maintien d’une enveloppe spécifique pour régulariser les écarts de rémunération Homme/Femme d’un montant de 70000 € Maintien du dispositif d’innovations...

INFOS SUR DES REUNIONS DE CSE DES 19 ET 24 MARS

→ Résultats financiers 2025 → Part variable 2025 → Projet de réamnénagement du siège Pour accéder au document  :   cliquez    ICI Mélodie TARDIVET Elue titulaire CSE  

Anniversaire MOVE UP

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Paroles de salariés : formations et opportunités de carrières

Enquête QVCT : Fomrations et opportunités de carrière → Bulletin N° 6    ICI → Vidéo    ICI   Alexis GAREL Elu suppléant CSE

INFOS DU CSE DU 24 FEVRIER 2026

→ Part variable 2025 → MAIA → Gestion des comptes des salariés → Création de nouveaux métiers d’expertise     Pour accéder au document : cliquez   ICI      Mélodie TARDIVET    ...